労働三法と労働組合…GHQの五大改革指令と労働者の保護
労働基準法の精神（1）労働三法成立の背景と経緯
日本労働組合総連合会（連合）第6代会長の古賀伸明氏が日本の労働法について解説するシリーズレクチャー。今回は労働三法を中心にその歴史と制定の背景を論じる。労働者が使用者と対等・平等な関係を維持するのに必要な方法とし...
収録日：2018/06/25
追加日：2018/09/10
うつ病の要因は「職場の人間関係」と「本人の資質」
うつ病対策と経営リスク（1）うつ病の要因と対策
気分障害の患者は、ここ１５年程度でケタが変わるくらい増え、しかも典型的なタイプとは異なる現代型うつ病も加わって多様化している。ひもろぎＧＲＯＵＰ理事長・東邦大学薬学部客員教授の渡部芳德氏は、うつ病の質と量が変わ...
収録日：2015/10/15
追加日：2016/01/18
アベノミクスの三本の矢の成果を振り返る
2017年世界と日本（6）第一次アベノミクスを振り返る
激動する世界情勢の中、日本国内ではアベノミクスが2015年9月から第二ステージへと進んでいる。では第一次アベノミクスは何をもくろみ、どう達成していったのか。公立大学法人首都大学東京理事長・島田晴雄氏が持論を交えながら...
収録日：2017/01/24
追加日：2017/05/12
日本が当面する5つの労働課題
労働基準法の精神（5）当面する五つの課題
日本労働組合総連合会（連合）第6代会長の古賀伸明氏が労働法について解説するシリーズレクチャー。第5回では、当面の課題を5つのポイントに整理して解説する。課題は柔軟な働き方、技術革新への対応、雇用類似など多岐にわたる...
収録日：2018/06/25
追加日：2018/09/24