日本の労働生産性が先進国中最も低い背景とは？　 - 島田晴雄 | 教養動画メディア『テンミニッツ・アカデミー』

アベノミクス新成長戦略が農業の次に立ち向かう大きな岩盤は、「働き方」の改革だ。「働き蜂」と称されるほど日本人は良く働くが、にもかかわらず日本の労働生産性は先進国中最も低い。その背景とは？　今なお引きずる戦後日本の問題とは？　島田晴雄氏が語る。（２０１５年１月２６日開催島田塾第１２０回勉強会島田晴雄会長講演「年頭所感　アベノミクス　２年間の経験とこれからの日本経済」より、全１０話中第５話目）

時間：9分07秒
収録日：2015年1月27日
追加日：2015年2月24日

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≪全文≫

●先進国中、最も労働生産性の低い日本

　
　次にお話しするのは、働き方の改革についてです。これは、農業と並んでもう一つの大きな岩盤です。どういうことかと言いますと、日本人はよく働くと言われていますが、皆さん知っていますか？　日本の労働生産性は先進国の中で一番低いのです。いつそういうことになってしまったのかというと、この２０年ぐらいずっと落ちているのです。

　その背景にはこういう理由があります。賃金が労働時間で決まるようになっているからです。これは、日本の頑迷な労働法がそうなっているのですね。世界の労働法は随分と違います。産業によって労働法が違っていたりしますし、主要国では、ホワイトカラーは労働法を適用していません。日本だけ、忠実にありとあらゆる労働者に、ホワイトカラーから何から全部含めて、１９世紀的工場法、つまり労働時間で全て決めるという労働法になっているのです。これは珍しい国です。

　これも戦後改革なのですね。民主化の一環だったのだと思います。要するに、身分差別をなくすということが全面に出て、こういった労働法になったのでしょう。

●調子により差の出るホワイトカラーの生産性

　
　製造業などに従事する労働者は、時間で測るこの労働法が適していると思います。あるいは、コンビニのレジのように、時間給で働いている人はこの方法が適していると思います。

　ただ、こういう職種の労働者、特に製造業は、今、全労働力の１割まで行っていません。とうとうそこまで来てしまったのですね。あとの９割はどういう人かというと、企画や研究、開発やら営業、流通だの、そういう職種の人たちなのです。基本的にはホワイトカラーということです。

　ＮＥＣ（日本電気）が、ある時、同じグループで生産性の比較をしたことがあるのですが、ホワイトカラーというのは、調子に乗っているときと乗っていないときで、２５倍も生産性が違うということがあり得るのだそうです。研究職などは全部そうですが、恐らく、金融も同じだと思います。